Gute Regierungsführung

Gute Regierungsführung - Die verantwortungsvolle Führung öffentlicher Angelegenheiten und die Verwaltung öffentlicher Ressourcen sind in den 12 Grundsätzen der guten Regierungsführung des Europarats zusammengefasst. Obwohl sich diese Governance-Leitfäden und -Toolkits in erster Linie an lokale Behörden und öffentliche Dienste richten, können sie von jedem als Leitprinzipien verwendet werden. Diese 12 Grundsätze der guten Regierungsführung wurden ausführlich erörtert, und der Europarat stellt auf seiner Open-Access-Plattform Toolkits zur Verfügung.

Zwölf Grundsätze der guten Regierungsführung Vorgestellt vom Europarat

  1. Partizipation, Repräsentation, faire Durchführung von Wahlen
  2. Reaktionsfähigkeit
  3. Effizienz und Effektivität
  4. Offenheit und Transparenz
  5. Rechtsstaatlichkeit
  6. Ethisches Verhalten
  7. Kompetenz und Kapazität
  8. Innovation und Offenheit für Veränderungen
  9. Nachhaltigkeit und Langfristigkeit
  10. Solide Finanzverwaltung
  11. Menschenrechte, kulturelle Vielfalt und sozialer Zusammenhalt
  12. Rechenschaftspflicht
Quelle: pixabay.com

Weitere Informationen finden Sie hier: 12 Grundsätze der guten Regierungsführung. Wenn Sie das Dokument herunterladen möchten, klicken Sie bitte auf die Schaltfläche unten.

Dieser Abschnitt war die Einführung in das Modul: Governance und Führung. Das Modul bestand aus drei Hauptelementen des gezielten Lernens, die hier vorgestellt wurden.

  1. Was sind die Unterschiede zwischen Governance und Leadership?
  2. Was sind die Schlüssel zu erfolgreicher Governance und Führung?
  3. Warum sind visionäre Unternehmen in aller Munde?

Diese Elemente werden in den folgenden drei Online-Seminaren und Lernmaterialien behandelt. Governance und Leadership für soziale Unternehmen.

Inzwischen ist die Zeitschriftenartikel stellt zwei verschiedene Modelle der Governance in sozialen Unternehmen vor.

Weitere Informationen finden Sie unter The Governance of Social Enterprises - Managing your Organisation for Success hier

Dies ist das Ende der Einführungsveranstaltung zu Governance und Leadership. Ich hoffe, Sie haben die Reise genossen und etwas über das Modul Governance und Führung gelernt, das Sie begonnen haben. Es gibt drei weitere Lektionen, die Sie nun verfolgen können, die Sie zum Verständnis effektiver Governance und Führung, zum Umgang mit den Erwartungen der Stakeholder und zum Lernen über die Macht des visionären Unternehmens führen.