Zusammenfassung und zusätzliches Material
Was haben wir in dieser Einführungsveranstaltung vorgestellt?
- Wir erörterten ferner die Unterschiede zwischen Governance und Führung.
- Wir haben die Governance-Strukturmodelle in Sozialunternehmen in ganz Europa untersucht.
- Wir untersuchten Rechtsformen für soziale Unternehmen.
- Wir haben uns mit der Rolle der Governance-Systeme in einem sich wandelnden Umfeld beschäftigt.
Es gab bereits drei wesentliche Elemente des gelenkten Lernens zu dem hier vorgestellten Modul:
- Was sind die Unterschiede zwischen Governance und Leadership?
- Was sind die Schlüssel zu erfolgreicher Governance und Führung?
Und in einer späteren Sitzung wird erörtert: Warum machen visionäre Unternehmen Schlagzeilen?
Diese Elemente werden in den folgenden zwei Webinaren und Lernmaterialien behandelt. Wir wünschen Ihnen viel Spaß dabei, mehr darüber zu erfahren Governance und Leadership für soziale Unternehmen.
Inzwischen ist die Zeitschriftenartikel stellt zwei verschiedene Modelle der Governance in sozialen Unternehmen vor.